Pick up news !!
介護職、介護業界の転職年齢！転職するなら何歳が良い？
転職は年齢を重ねるにつれて厳しくなる傾向にあり、年齢に合わせた経験やスキル、業界によっては人脈が必要になってくるところもあります。
介護業界では重労働が多い為、客観的にみると若い人の方が良いのでは？と考えてしまいますが、実際のところ適した年齢が何歳なのかはあまり分かっていません。
確かに介護業界で転職を試みる人の中には、以下のような疑問を持つ人も多いようです。
● 「介護職に転職考えてるけど・・・介護は重労働だし、きついのかな・・・」
● 「介護職の資格あるけど・・・もう４０歳超えてるから介護職は厳しいかな？」
● 「転職に適した年齢ってある？介護職で転職したいんだけど・・・」
● 「自分の年齢が気になる・・・介護職で採用してくれるだろうか・・・」
もしかするとあなたもこのような疑問を持ち、当ページにご訪問頂いたのではないでしょうか？
転職を考える際、どうしても自分の年齢が気になりマイナス思考に陥る人もいると思います。
そこで今回は転職への不安を払拭する為に、介護業界の転職年齢について詳しくまとめてみました。
もちろん介護業界の転職年齢の他にも、転職するなら何歳が良い？についてもご紹介していますので、ご興味があるようでしたら是非ご覧になってください。
介護職、介護業界の転職年齢！まとめ
年齢はマイナス要素と考える人もいますが、介護業界では果たしてどうなのか？人材不足が深刻な介護職の平均年齢は気になるところです。
気になる介護業界で働く人の平均年齢！
果たして介護業界で働く介護職員の平均年齢はどれくらいなのか？気になる平均年齢を調べてみました。
介護職員
- ２０歳未満 １．２％
- ２０〜２９歳 １９．０％
- ３０〜３９歳 ２４．０％
- ４０〜４９歳 ２２．４％
- ５０〜５９歳 １９．７％
- ６０歳以上 １２％
※無回答がある為１００％にはなっていません。
訪問介護員
- ２０歳未満 ０．２％
- ２０〜２９歳 ４．３％
- ３０〜３９歳 １１．６％
- ４０〜４９歳 ２２．９％
- ５０〜５９歳 ２７．５％
- ６０歳以上 ３１．６％
※無回答がある為１００％にはなっていません。
出典：厚生労働省 介護人材の確保について（Ｈ２６年１０月２７日）
重労働の割に意外と平均年齢は高い！
介護職員の平均年齢は意外と高く、働き盛りの年齢層が多いという特徴があるようにも見えます。
また新卒で介護職を目指す人もいますが、他業界から転職し中途採用として介護職になる人も多く、平均年齢だけから見ればどの年齢層からも転職のチャンスがあると言えそうです。
なぜ平均年齢が高いのか？
これはどの業界もいえることかもしれませんが、若い人の離職率は低いといえず、子持ち女性や家族を養っている男性の方が定着しやすい傾向にあります。
また年齢が上がると、他業界での転職は一層厳しさを増す為、雇用が安定し将来性のある介護業界を敢えて選んでいる人も多いようです。
介護職からの転職は企業は喜ぶ？
年齢も重要な要素かもしれませんが、高齢者と接する機会が多い介護職は、経験や知識が重要視され同じ介護業界からの転職は願ってもないこと！
逆に年齢が高ければリーダー候補として高待遇が期待でき、重宝される可能性もあります。
転職するなら何歳が良い？まとめ
ここまで介護職の平均年齢をまとめてきましたが、実際何歳くらいが介護職の転職に適しているのかについて詳しくまとめていきます。
介護職の資格あるけど・・・もう４０歳超えてるから介護職は厳しいかな？転職に適した年齢ってある？介護職で転職したいんだけど・・・
このように考えている人も多いようですから、是非ご参考にして頂ければと思います。
転職するなら何歳が良い？
前項で調査した内容から推測すると、２０代後半から４０代後半までが介護職への転職の適齢期と考えられますが、それ以外の年齢でも十分即戦力で働けるとチャンスはあります。
例えば、介護員や訪問介護ではなく生活相談員やケアマネージャー、介護事務なら重労働がなく年齢層も介護職の中ではかなり高めの可能性があるからです。
そしてたとえ重労働の多い介護員を選んだとしても、待遇面などを重視し転職先を選定すれば年齢的にきつく感じる体力面の問題もクリアできるかもしれません。
介護業界の求人には年齢不問が多い？
ハローワークの求人検索で他業界の求人をみると、「長期勤続によるキャリア形成のため若年者等を対象」という内容が表記され年齢制限がかかっている求人も多くみられますが、介護職に関しては他業界ほど年齢制限がなく、「年齢不問」と記されている求人がかなり存在します。
良い転職先をどう探す？
「介護職員募集」という文言に反応し応募しても、面接などで仕事内容を調整するのはかなり困難！あまり条件を提示しすぎると、企業への印象は悪い方へ向かってしまいます。
もしこのようなことが繰り返せば、転職活動も難航しますし、収入がない為に生活も根本的に厳しくなってしまう可能性も秘めていますから注意が必要となってきます。
つまり、時間を掛けず尚且つ自分の負担にならないような介護職を探すことがベスト、もし書類選考や面接の前に待遇面の交渉ができれば良質な企業に転職できるかもしれません。
介護専門のコンサルタントを活用してみる
おそらくあなたはハローワークをはじめ、求人誌、広告、介護専門の転職サイトを活用し転職先を探そうとしているのではないでしょう？その中でも介護専門の転職サイトの活用は非常に効果的だといえます。
しかし、ただ閲覧していても良い企業と巡り合える確率は上がらないかもしれませんので、このような時は介護専門の転職サイトに常駐いている専任コンサルタントを活用すれば確率はもっと上がります。
ここまで介護職、介護業界の転職年齢についてまとめてきましたが、いかがだったでしょうか？介護職というのは年齢が全てという訳ではありませんが、年齢が気になる人も多いのが現実。
もしあなたが自分の年齢に不安を感じているのであれば、一度求人情報を見て自分の目で確かめてみるのも良いかもしれませんし、専任コンサルタントにお願いし代理で企業に交渉してもらうのもいいでしょう。
たとえ年齢に不安要素があったとしても、あなたの確かな技術や豊富な経験、そして介護職への強い気持ちがあればきっとよい企業がみつかるはずです。
介護職、介護業界の転職年齢！【※転職するなら何歳が良い？】関連ページ
- 土日祝日が休みの介護職求人の探し方
- 介護職員の休みの実態についてまとめました。年間休日日数や土日祝休みの介護求人の探し方、介護職員で休みを増やすにはどうすればいいか？などについて分かりやすく解説しています。
- 介護職は体調不良で休める？
- 介護職でストレスの限界を感じたら！？ストレスチェックが出来るサイトの紹介や、ストレス発散、解消法、また介護職の体調不良や転職についても詳しくご紹介しています。
- 夜勤がつらい場合の対処法
- 介護職はほとんどの方が夜勤を経験されていますが、やはり「体力的につらい」と感じている方が多いようです。夜勤を避けたい為に介護職自体を退職すると言う方も少なくありません。介護職が辛い場合は退職するしかないのでしょうか。夜勤なしの介護職はあるのでしょうか。介護職の夜勤についてまとめました。
- 夜勤で休憩や仮眠なしってありえる？
- 介護職で夜勤を経験されている方がほとんどだと思いますが、中には一人夜勤で15時間休憩・仮眠なしという勤務をされている方もいるようです。そう言った夜勤で休憩や仮眠がないというのは法律上問題はないのでしょうか。また、夜勤の勤務時間の平均は何時間くらいなのでしょうか。介護職の夜勤についてまとめました。
- 夜勤の過ごし方とストレス発散法！
- 介護職は肉体的にも精神的にもハードになりがちですが、そこに夜勤も加わると眠気と疲れでストレスも倍増！という方も多いのではないでしょうか。介護職で夜勤をされている方はどのように過ごしているのか、みんなストレスはどうやって発散しているのか紹介します。夜勤がつらい、ストレスがたまるとお悩みの方は是非参考にしてください。
- 夜勤がつらい！日勤の求人の探し方
- いくら交代制と言っても介護職の夜勤は体力的にもきついものです。夜勤がつらいと感じて介護職自体を辞めてしまうという方も少なくありません。介護職で夜勤がつらいという方のために、夜勤なし・日勤の介護職の探し方を紹介します。夜勤がつらくて辞めたいという方は是非チェックしてみてください。
- 夜勤の労働時間ってどれぐらい？
- 介護職で夜勤があるというは多いと思います。自分の夜勤の労働時間が長いのか、短いのか気になる所だと思います。労働基準法には違反していないのか？介護職の夜勤の労働時間平均や夜勤についての労働基準法についてまとめました。
- 残業代が出ない＆未払いの対処と転職
- 介護職で残業が多いと悩んでいる方も多いと思います。なかにはサービス残業といわれ残業代が出なかったり、残業代を未払いのままほっておかれたりと言う方もいます。介護士はどのくらい残業をしているのか、残業代の相場はどのくらいなのか、残業代が出ない＆未払いの場合の対処法などをまとめました。
- 人間関係が辛い、辞めたい時の対処法
- 介護職を辞めたい、退職したいと思う理由の一つに人間関係の悩みがあります。人間関係が悪いと毎日仕事に行くのも憂鬱になるし、人間不信に陥るという可能性もあります。人間関係が最悪でつらい時は転職するべきなのでしょうか。介護職の人間関係の悩みについてまとめました。
- 介護職の副業とアルバイトについて
- 介護職は給料が安い！とお悩みではありませんか？1つの会社では給料が足りない、と感じた時副業やアルバイトは認められているのでしょうか。また、会社に内緒で副業やアルバイトをしている場合、会社にバレる可能性はあるのでしょうか。介護職の副業やアルバイトについてまとめました。
- 平均年収や年齢、勤続年数まとめ！
- 現在介護職で働いている方やこれから介護職を目指す方の中で、他の介護士がどのくらい給料をもらっているか、年齢層や勤続年数等が気になるという方も多いと思います。そこで介護職の平均年収や年齢、平均勤続年数などのデータまとめました。介護職について詳しく知りたい方は是非参考にしてください。
- 介護業界はボーナスなしが当たり前！？
- 介護施設で働く介護職員のボーナス額の平均相場っていくらぐらい！？介護業界は派遣社員や契約社員、パートでもボーナスはもらえる？など、介護業界の給料についてまとめてみました。
- 介護職3年目の年収と仕事内容！
- 介護職に限らず勤め始めて3年目と言うのはひとつの節目になります。介護職を3年続けたけれど、仕事が増えるばかりで年収は増えない・・・とお悩みの方も中にはいると思います。介護職の3年目の平均年収や仕事内容についてまとめましたので、自分の給料って安いのでは？とお悩みでしたら是非参考にしてください。
- 不採用になる理由と採用されるコツ
- せっかく準備して面接に臨んだのに不採用が続いている・・・そんな悩みを抱えている方は少なくありません。採用されるには、不採用になる理由を把握し、採用される為の少しのコツを押さえれば面接も怖くありません！介護職で不採用になる理由や採用されるコツや人材についてまとめましたので是非参考にしてください。
- 特別養護老人ホームの介護度や仕事内容
- 老人ホームの中には特別養護老人ホームがあります。特別養護老人ホームはどのような方が入居されるのか、介護度の制限はあるのかといった内容を詳しくまとめました。また、特別養護老人ホームで働く介護士の仕事内容やお給料についてもまとめていますので、特別養護老人ホームの仕事をお探しでしたら是非チェックしてください。
- 介護職からの転職まとめ！
- 介護職で働いていると、辞めたい、転職したい、と一度は考えた事があると思います。介護職がきつくて転職を考える場合、また介護職に就くか、全く違う職種に就くか迷う所です。実際に介護職から転職たかたの現在の職業や、転職の成功事例、失敗事例などをまとめました。介護職から転職を考えている方は是非参考にしてください。
- 特養と老健の仕事内容や給料の違い
- 介護が必要な老人の入居施設には「特別養護老人ホーム」略して「特養」と「介護老人保健施設」略して「老健」があります。特養と老健、この二つの入居条件の違いや、それぞれで働く介護士の仕事内容や給料、年収の違い、働くならどっちが良いのかなどをまとめました。介護職をお探しでしたら是非参考にしてください。
- 30代から介護士になれる？
- 手に職をつける為に30代から介護士を目指すという方もたくさんいます。しかし介護職は給料や年収が低いというイメージがあるのも確かです。そこで30代から介護士になれるのか？30代の介護士の平均月収や年収、ボーナスはどのくらいなのか、について詳しくまとめました。これから介護士を目指す方は是非参考にしてください。
- 腰痛の予防法やひどい場合の対処法
- 介護職は老人の身の回りのお世話や入浴介助など、体力を使う仕事です。特に腰痛に悩まされている、と言う介護士は多いと思います。中には腰痛がひどくなり退職せざるを得ないという方もいます。介護士の腰痛の予防法やひどい場合は転職や退職を考えなければいけないのか、など腰痛の悩みについてまとめました。
- ヘルパーの夜勤回数と給料の関係
- ヘルパーは夜勤をすると夜勤手当などが付くので、夜勤回数が多い方が給料がおおくなります。しかし職場によって夜勤手当などは変わってくるので、たくさん夜勤をしているのに給料が安い！と嘆く方も少なくありません。ヘルパーの夜勤回数と給料の関係や相場についてまとめました。
- 介護職の通勤時間と距離の平均
- 介護職は体力を使う仕事なので、通勤時間が長いと体力がもたない・・・という方も多いと思います。介護職に就いている方の通勤時間や距離の平均、通勤時間の許容範囲などをまとめました。また、程良い通勤距離の転職先の探し方のコツなども紹介していますので、是非参考にしてください。
- 介護士は何歳まで働ける？
- 介護士は身の周りのお世話など体力を使う仕事でもあります。また、給料も頭打ちでなかなか上がらず、将来に不安を感じるという方も少なくありません。実際に介護職は何歳から何歳まで働けるのでしょうか。介護士の年代の平均や、再就職するなら何歳まで可能か、介護職の将来性などに就いて詳しくまとめました。
- パワハラとセクハラの現状と相談先
- 最近ではパワハラ、セクハラの問題が深刻化していますが、介護業界も例外ではありません。介護士の中にもパワハラやセクハラで深刻に悩んでいる方、だれにも打ち明けられずつらい毎日を過ごしている方も多いでしょう。そんな方の為にパワハラ、セクハラの被害を受けた場合の対処法や相談先などを紹介しています。
- 施設利用者からの暴力や嫌われた場合の対処
- 介護施設には様々な人が入居している為、時には利用者から暴力を振るわれる場合もあります。そんな時、施設に勤務している介護士やその他職員はどのように対応すべきでしょうか？今回はこちらについてまとめてみました。
- 介護士同士の結婚と給料について
- 介護士は給料が安いと嘆く方は少なくありません。その中でも給料が安いから結婚に踏み切れない、結婚できないと悩む方もいます。また、介護士同士で結婚を考えたとき将来が不安という方もいるのではないでしょうか。介護士は結婚できないというのは本当か、介護士同士の結婚と給料事情などについてまとめています。
- コミュニケーション能力は必須？
- 介護職は患者さんや医師などに対してコミュニケーションをうまくとる必要があります。しかし介護士として働いている方の中にはコミュニケーションが苦手という方もいるのではないでしょうか。介護職にコミュニケーション能力は必須なのか、コミュニケーションに基本やコツ、効果などをまとめましたのでぜひ参考にしてみてください。